1С: Зарплата и управление персоналом 8

Конфигурация «1С: Зарплата и управление персоналом 8» позволяет автоматизировать все основные функции кадрового учета и регламентированного учета заработной платы, учета кадров, анализа кадрового состава, расчета и учета заработной платы, исчисления регламентированных законодательством налогов и взносов в фонд оплаты труда, отражения начисленной зарплаты и налогов в затратах предприятия, управления денежными расчетами с персоналом.

Решение «1С: Зарплата и управление персоналом 8» выполнено с учетом требований Федерального закона от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных».

«1С: Зарплата и управление персоналом 8» включает в себя ряд подсистем, соответствующих решению конкретных задач:

• кадровое планирование;
• кадровый учет и делопроизводство;
• расчет зарплаты;
• мотивация и льготы;
• подбор персонала;
• адаптация персонала;
• обучение и развитие;
• кадровый резерв;
• оценка и аттестация;
• планирование и учет занятости;
• охрана труда;
• учет и анализ расходов на персонал;
• оценка эффективности управления персоналом.

Руководству предприятия решение позволяет оценивать качество персонала, эффективность процессов управления кадрами и затрат на персонал. Отдел по работе с персоналом получает возможность оптимизировать использование персонала, планировать мероприятия по обучению и аттестации. Бухгалтерия предприятия получает эффективный инструмент для начисления заработной платы, налогов и отчислений в фонды.